Kerr 以加州大學 Newton Booth Fellow 身份在 London School of Economics 研究一年後,1939年獲 UC Berkeley 經濟學博士學位。他選擇當時新興的勞動經濟學為專業,成為知名的勞資談判人;此後在 Stanford 任教兩年,又到西雅圖的 University of Washington 任教。[3][3][1]
1945年回到 UC Berkeley
1945年,Kerr 回到 UC Berkeley,主持新成立的 Institute of Industrial Relations,並任經濟學與勞資關係教授。冷戰期間,加州大學董事會威脅解僱所有拒絕簽署效忠宣誓的教授;Kerr 當時是學術評議會特權與終身教職委員會的資淺成員,在董事會面前為教師一方的立場辯護。[3][3][3][3]
1950年出任工資穩定委員會公眾委員
1950年,美國總統 Harry Truman 任命 Kerr 為工資穩定委員會(Wage Stabilization Board)的公眾委員之一。[1]
1958年,Kerr 接替 Robert Gordon Sproul 出任加州大學校長(president),任至1967年。他上任時,加州大學有6個教學校區、45,303名學生,年度預算1.26億美元;到1967年他離任時,九校區體系已經形成,學生人數增至8.7萬,預算為2.78億美元。任內新增 UC Irvine、UC San Diego 與 UC Santa Cruz 三個校區。[1][3][1][1][3][3]
1960年California Master Plan for Higher Education
Kerr 主導談判制定 California Master Plan for Higher Education,1960年州議會以僅一票反對通過。該規劃保障所有加州學生接受公立高等教育的機會,並劃分加州大學、California State University 與社區學院三個體系的職能:加州大學是州內的研究型大學,後兩者承擔教學。規劃此後成為世界各地教育規劃的範本。1960年10月17日,Kerr 登上 Time 雜誌封面。[3][3][3][1][3]
1963年出版 The Uses of the University
1963年,Kerr 出版 The Uses of the University,提出大型現代大學即“多元大學”(multiversity)必須作為社會的一部分運作,而不再是獨立於社會之外的象牙塔。此書已被譯成意大利文、日文、烏爾都文與阿拉伯文等多種語言。[3][3]
1966年競選加州州長時,Ronald Reagan 呼籲解僱那些令這所大學聲譽受損的人。1967年1月20日,即 Reagan 就職約三週後,加州大學董事會以14比8投票解除 Kerr 的校長職務。Kerr 後來自嘲,他上任時“fired with enthusiasm”,離任時也一樣。[3][1][1][3][3]
1967年1月出任 Carnegie Commission on Higher Education 主席
解職五天後,Kerr 被任命為 Carnegie Commission on Higher Education 主席,任至1973年;1973年起主持其繼任機構 Carnegie Council on Policy Studies in Higher Education,直至因強制退休規定卸任。他還擔任溫和派反戰團體 National Committee for Political Settlement in Vietnam 的主席。[1][3][1][1][1]
2003年12月1日去世
Kerr 於2003年12月1日在加州 El Cerrito 家中去世,終年92歲。[3][3][3][2]
主題:回憶錄與榮譽
卸任 Carnegie 職務後,Kerr 回到 UC Berkeley 校園,撰寫兩卷本回憶錄 The Gold and the Blue: A Personal Memoir of the University of California, 1949-1967。他一生獲20多所大學授予榮譽學位。[1][1][1]